{"id":64290,"date":"2023-03-01T09:00:00","date_gmt":"2023-03-01T12:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/voltemosaoevangelho.com\/blog\/?p=64290"},"modified":"2023-02-15T12:11:18","modified_gmt":"2023-02-15T15:11:18","slug":"os-porques-de-um-pastor-administrativo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/voltemosaoevangelho.com\/blog\/2023\/03\/os-porques-de-um-pastor-administrativo\/","title":{"rendered":"Os porqu\u00eas de um pastor administrativo"},"content":{"rendered":"

[vc_row][vc_column][vc_btn title=”Este \u00e9 o quinto artigo de 29 da S\u00e9rie: O pastor e a administra\u00e7\u00e3o da igreja” color=”primary” size=”sm” align=”center” link=”url:https%3A%2F%2Fvoltemosaoevangelho.com%2Fblog%2Fserie%2Fo-pastor-e-a-administracao-da-igreja%2F|title:O%20pastor%20e%20a%20administra%C3%A7%C3%A3o%20da%20igreja|target:_blank”][vc_column_text]No 9 Marcas<\/a>, um de nossos livros favoritos sobre minist\u00e9rio pastoral \u00e9 <\/span>\u201cA treli\u00e7a e a videira”, de Colin Marshall e Tony Payne<\/span><\/a>. A ideia principal \u00e9 simples: no trabalho de fazer disc\u00edpulos do minist\u00e9rio crist\u00e3o, o crescimento real que as igrejas deveriam procurar \u00e9 o da videira (crist\u00e3os). Expandir as treli\u00e7as da igreja (estruturas administrativas)\u00a0 s\u00f3 \u00e9 importante na medida em que elas ajudam a videira a crescer. Um pastor administrativo pode ser algo excelente para essa expans\u00e3o.<\/span><\/p>\n

Se Marshall e Payne est\u00e3o certos, e pensamos que eles est\u00e3o, existem implica\u00e7\u00f5es claras para quais tipos de colaboradores uma igreja deveria escolher. Por exemplo, uma igreja pode se beneficiar com a escolha de um pastor administrativo que constr\u00f3i treli\u00e7as.\u00a0<\/span><\/p>\n

De fato, esse n\u00e3o \u00e9 o curso de a\u00e7\u00e3o certo para todas as situa\u00e7\u00f5es a serem tomadas. Contudo, eu gostaria de apontar algumas das vantagens de um pastor administrativo para sua considera\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/span><\/p>\n

Sua primeira escolha: Um pregador fiel\u00a0<\/b><\/h3>\n

O mais importante \u00e9 encontrar um homem capacitado por Deus para pregar a B\u00edblia. Isso porque, Deus sempre salva e santifica por meio de sua Palavra. Como o ap\u00f3stolo Paulo, n\u00f3s devemos estar dispostos a deixar com que tudo falhe, se necess\u00e1rio, para continuar pregando o evangelho (p. ex. Atos 20.8-24).<\/span><\/p>\n

Isso significa que, se uma igreja s\u00f3 pode escolher por um pastor, ele deve ser um homem que pode pregar a palavra de Deus.\u00a0<\/span><\/p>\n

Sua segunda, terceira ou quarta escolha: Considere um pastor administrativo<\/b><\/h3>\n

O crescimento da videira em uma igreja \u00e9 mais f\u00e1cil e eficiente com boas \u201ctreli\u00e7as\u201d \u2014 estrat\u00e9gia, estrutura, processos, ferramentas e comunica\u00e7\u00e3o. Treli\u00e7as como essas nos ajudam a administrar nossos recursos e relacionamentos, enquanto promovemos um crescimento sobrenatural do evangelho.<\/span><\/p>\n

Eu me converti h\u00e1 13 anos na Capitol Hill Baptist Church. Desde ent\u00e3o, eu tenho visto o imenso valor do trabalho de treli\u00e7a de Matt Schmucker na nossa igreja. Agora eu tenho a oportunidade de trabalhar com Jamie Dunlop, o atual pastor executivo, que serve nossa igreja t\u00e3o bem. Eu j\u00e1 servi como pastor executivo na Clifton Baptist Church. Nessa posi\u00e7\u00e3o, eu experienciei as demandas do pastorado e administrei muitos dos detalhes da vida da igreja.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n

Muitas vezes, os pastores pregadores t\u00eam como uma op\u00e7\u00e3o para segundo pastor um pastor associado para o servi\u00e7o geral. A ideia \u00e9 que esse homem ajude com ensino, aconselhamento, louvor, educa\u00e7\u00e3o de adultos e crian\u00e7as e com minist\u00e9rio de fam\u00edlias. Isso faz sentido. At\u00e9 porque, um pastor precisa de apoio em todas essas \u00e1reas. Mas, e quanto \u00e0 administra\u00e7\u00e3o? Frequentemente, as igrejas falham em considerar esse ponto uma prioridade pastoral.\u00a0<\/span><\/p>\n

Isso nos leva \u00e0 raz\u00e3o pela qual eu penso que optar por um pastor administrativo \u00e9, geralmente, uma boa escolha. Lembre-se de que eu estou recomendando um homem que est\u00e1 qualificado para ser pastor e que tamb\u00e9m \u00e9 um administrador competente. Um pastor porque, claro, \u00e9 um servi\u00e7o pastoral! Ele lida com o cen\u00e1rio geral (p. ex., estrat\u00e9gia e organiza\u00e7\u00e3o). Ele deve ter uma teologia s\u00f3lida, discernimento pastoral, habilidades de comunica\u00e7\u00e3o, aptid\u00e3o para pregar e ensinar, exercer lideran\u00e7a com um cora\u00e7\u00e3o de servo, humildade, amor e ser diplom\u00e1tico nas duas \u00e1reas. Ele tamb\u00e9m precisa ter o dom da administra\u00e7\u00e3o, organiza\u00e7\u00e3o, estrat\u00e9gia e comunica\u00e7\u00e3o, porque o seu trabalho requer que ele defina, construa e administre a organiza\u00e7\u00e3o e suas infraestruturas. Ele deve gerir as estrat\u00e9gias, processos, recursos e pessoas da igreja.\u00a0<\/span><\/p>\n

Nove raz\u00f5es para se ter um pastor administrativo\u00a0<\/b><\/h2>\n

Aqui est\u00e3o mais nove raz\u00f5es do porqu\u00ea sua igreja se beneficiaria por ter de um pastor administrativo:<\/span><\/p>\n

1. Estrat\u00e9gia<\/b><\/h3>\n

O pastor pregador ir\u00e1, naturalmente, influenciar e at\u00e9 direcionar a vis\u00e3o e voz da igreja. Contudo, toda vis\u00e3o exige algu\u00e9m que a administre e fa\u00e7a avan\u00e7ar em suas \u201cporcas\u201d e \u201cparafusos\u201d. Isso demanda tempo, paci\u00eancia, conhecimento b\u00edblico, discernimento pastoral e muito trabalho. Um bom pastor administrador traz todas essas coisas consigo.\u00a0<\/span><\/p>\n

Voc\u00ea j\u00e1 deve ter visto o retrato de Charles Spurgeon com alguns homens atr\u00e1s, escondidos no fundo escuro. Voc\u00ea notou esses homens? Esse retrato nos lembra que o minist\u00e9rio de Spurgeon dependia, parcialmente, desses irm\u00e3os ao fundo servindo \u00e0 igreja. A maioria das boas igrejas (se n\u00e3o todas) e bons pastores t\u00eam esse tipo de pessoas ao seu redor.\u00a0<\/span><\/p>\n

2. Organiza\u00e7\u00e3o e Infraestrutura<\/b><\/h3>\n

Tipicamente, consultores de estrat\u00e9gias dizem que uma organiza\u00e7\u00e3o s\u00f3 obter\u00e1 sucesso na medida em que existam processos e ferramentas claras para a construir, apoiar e manter. O minist\u00e9rio do evangelho \u00e9 diferente, porque o real crescimento depende da ajuda de Deus. Ainda assim, as igrejas devem considerar maneiras fi\u00e9is de gerir seus recursos por meio de boas treli\u00e7as. E esse \u00e9 o trabalho de um pastor administrativo. Ele constr\u00f3i e mant\u00e9m processos e mecanismos para todas as partes e peda\u00e7os da igreja. Essas \u201cporcas\u201d e \u201cparafusos\u201d devem incluir:<\/span><\/p>\n